
Super User
Contatti
Assistenza al portale:
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Assistenza all'accesso ai documenti on line - Form di richiesta assistenza
http://www.sistemapiemonte.it/cms/cedolini/
Assistenza servizi rilevazione presenze
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Assistenza stipendi Regioni ed autonomie locali
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Assistenza stipendi Sanità
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Assistenza stipendi Convenzioni nazionali uniche
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Indirizzo posta elettronica certificata servizi per il personale
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Link utili
Ministero per la Pubblica Amministrazione
Associazione Comuni Italiani
Agenzia per la Rappresentanza negoziale della pubbliche amministrazioni
Agenzia delle entrate
Ragioneria Generale dello Stato - Ministero dell’Economia e delle Finanze
Istituto Nazionale di Previdenza dei Giornalisti Italiani
Istituto Nazionale della Previdenza Sociale
Istituto Nazionale per l’Assicurazione contro gli Infortuni sul Lavoro
Ente Nazionale di Previdenza e Assistenza dei Medici e degli Odontoiatri
Il Sole 24Ore - Notizie e approfondimenti in tempo reale di finanza e fisco, borsa, norme e tributi
FOPADIVA - Fondo Pensione Complementare per i Lavoratori Dipendenti della Regione Autonoma Valle d’Aosta
Italia Oggi - Quotidiano economico,giuridico e politico
ONAOSI - Opera Nazionale per l’Assistenza agli Orfani dei Sanitari Italiani
AIFA-Agenzia Italiana del Farmaco
ENPAV - Ente Nazionale Previdenza ed Assistenza dei Veterinari
SISAC - Struttura Interregionale Sanitari Convenzionati
Portale della Formazione del Csi Piemonte
FAQ
1) Il referente dell'Ente inoltra richiesta scritta al CSI-Piemonte, utilizzando l'apposita modulistica, per l'emissione di nuove credenziali iride (ERUPPRABUTPA-SPTEC-ALLM ) e per l'abilitazione all'accesso al portale (IRIDE2.RU-Portale-v01.xls)
2) L'utente abilitato accede per la prima volta alla sezione “area riservata”del nuovo portale e ne dà tempestiva comunicazione all'ufficio assistenza stipendi Csi.
3) Il CSI provvede entro una settimana, dalla comunicazione sopra citata, all’abilitazione del nuovo utente a poter visualizzare i documenti di propria competenza.
Il portale dei Servizi del personale è ospitato all'interno di Sistemapiemonte,che offre, tramite i link “Servizi per privati” e “Servizi per PA” presenti in alto a destra, l'accesso al catalogo dei servizi rivolti a utenti privati (cittadini, imprese, professionisti) e al catalogo dei servizi rivolti a utenti della Pubblica Amministrazione (operatori della PA locale e soggetti incaricati)
Occorre rispondere che si è consapevoli dei rischi e che si vuole procedere nell’operazione.
Oneri per iscrizione Fondo Perseo
La Corte dei conti Piemonte, con delibera n. 380/2013, ha chiarito che i versamenti che il datore di lavoro è chiamato ad effettuare per l'adesione al fondo Perseo del dipendente – sia a titolo di integrazione 1% che di contributo di solidarietà del 10% – sono oneri di natura contrattuale, e il comma 557 dell'articolo unico della legge n. 296/2006 li esclude dal tetto della spesa di personale, in quanto non dipendenti dalla volontà dell'ente.
Fonte: Il Sole 24 ore – 02/12/2013
Strumenti di monitoraggio e controllo
Si tratta di specifiche soluzioni per le attività di monitoraggio, controllo e analisi a supporto delle decisioni.
Il servizio è finalizzato a produrre facilmente l'analisi dei dati provenienti dai servizi di gestione delle risorse umane e dai servizi di gestione economica. Questi servizi costituiscono e mantengono una base dati storicizzata, su cui vengono rese disponibili funzioni di sintesi, monitoraggio e analisi a supporto delle decisioni.
Servizi on-line
Il sistema “Servizi online” rappresenta la prima verticalizzazione del progetto DoQui (http://www.doqui.it), il Sistema di gestione documentale del CSI-Piemonte che permette di organizzare, archiviare e condividere documenti in formato digitale.
Gestione rilevazione assenze presenze
Il Servizio, che rientra nel più generale Sistema dei Servizi per il Personale, è finalizzato al governo della prestazione lavorativa riferita alle ore di presenza e assenza dei dipendenti del pubblico impiego.
Gestione economico/giuridica del personale
Il servizio Gestione economico/giuridica del personale, altresì detto Gestione Risorse Umane, permette il governo dei fenomeni giuridici (eventi) che caratterizzano la vita professionale dei dipendenti e gestisce gli elementi fondamentali del rapporto lavorativo.
Gestione economica del personale convenzionato (CNU)
Il Servizio di Gestione della contabilità del personale è finalizzato al governo degli aspetti economici dei contratti di lavoro del personale sanitario convenzionato. La procedura prevede la possibilità di gestire contemporaneamente più tipi di convenzioni all'interno della stessa Azienda Sanitaria.
Gestione economica del personale
Il Servizio di Gestione della Contabilità del Personale è finalizzato al governo degli aspetti economici dei contratti di lavoro del pubblico impiego. La procedura prevede la possibilità di occuparsi contemporaneamente più tipi di contratti lavoro all'interno dello stesso Ente.
I CCNL amministrati sono quello delle Regioni e delle Autonomie Locali (Dirigenza e Comparto), quello della Sanità (Dirigenza e Comparto) e quello relativo ai Segretari Comunali e Provinciali.